O treinamento de motoristas da frota vai muito além de ensinar boas práticas de direção. Ele é uma ferramenta estratégica para reduzir custos operacionais, prevenir acidentes, evitar multas e melhorar a imagem da empresa.
Ainda assim, muitas frotas negligenciam esse investimento – e pagam caro por isso.
Neste artigo, você vai entender os reais impactos de uma equipe sem capacitação, quais tipos de treinamentos são mais eficazes, como implementar com baixo custo e quais tecnologias podem transformar o dia a dia da sua frota.
Conteúdo
Motoristas treinados trazem mais segurança e eficiência, todos sabemos disso. E mesmo assim, muitas empresas ainda não aplicam treinamentos regulares. Mas por quê?
As consequências disso são graves: mais acidentes, maior desgaste de veículos e combustível, aumento nas multas e perda de performance.
Empresas que investem no treinamento de motoristas da frota possuem resultados mais concretos. Veja dois exemplos:
Esses números mostram que treinamento é uma estratégia de alta rentabilidade.
Existem diversas formas de aplicar treinamentos dentro de uma operação de frota, cada um com um objetivo específico: melhorar a segurança, reduzir custos, aumentar a eficiência ou mesmo evitar problemas legais.
Conteúdos de motoristas devem ser diferentes dos que são destinados aos gestores, pois ambos têm papéis estratégicos na rotina da frota.
Com as ferramentas certas, treinar se torna fácil e acessível;
Essas tecnologias também ajudam o gestor a identificar quais motoristas precisam de mais atenção.
Pouca gente sabe, mas existe um tipo de curso chamado reciclagem preventiva, que pode ser feito quando o condutor atinge entre 30 e 39 pontos na CNH, desde que possua o EAR (Exerce Atividade Remunerada).
Esse curso é feito totalmente online, com prova no Detran, e zera os pontos, evitando a suspensão da carteira. Um gestor atento pode salvar bons motoristas dessa penalização – e evitar transtornos e prejuízos operacionais.
Infelizmente, muitos motoristas ainda encaram o treinamento como punição. Isso é reflexo direto da abordagem da empresa.
Como mudar isso:
Quando o treinamento é tratado como evolução e não punição, o engajamento aumenta drasticamente.
A capacitação contínua dos motoristas é uma das melhores maneiras de garantir a segurança e a eficiência operacional da sua frota. E é aí que entra a IBAC, com uma vasta gama de treinamentos especializados, e adaptados às necessidades da sua empresa.
O que a IBAC oferece:
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